Zurück zur Übersicht 23. Februar 2026

Arbeitgeberattraktivität neu denken: Die Rolle moderner Benefits

WirtschaftsImpulse Nordwest zurück aus der Pause

Nach längerer Pause sind die „WirtschaftsImpulse Nordwest“ zurück – gemeinsam mit der Oldenburgischen Industrie- und Handelskammer erlebten wir einen erfolgreichen Neustart sowie informativen und praxisnahen Vormittag. Mehr als 50 Gäste folgten der Einladung zum NORDFROST Seehafen-Terminal. Unter dem Titel „Arbeitgeberattraktivität neu denken: Die Rolle moderner Benefits“ stand ein Thema im Mittelpunkt, das Unternehmen aktuell intensiv beschäftigt: Wie können Arbeitgeber angesichts von Fachkräftemangel, demografischem Wandel und steigenden Erwartungen an moderne Arbeitsbedingungen attraktiv bleiben – oder es werden?

Benefits als strategischer Erfolgsfaktor

Klar ist: Das klassische Gehalt allein reicht in vielen Branchen längst nicht mehr aus, um qualifizierte Mitarbeitende zu gewinnen und dauerhaft zu binden. Zusatzleistungen – sogenannte Benefits – gewinnen zunehmend an Bedeutung. Richtig eingesetzt, können sie ein entscheidender Hebel sein, um die Arbeitgeberattraktivität nachhaltig zu stärken.

Unsere Veranstaltung beleuchtete das Thema aus unterschiedlichen Perspektiven:

  • Steuerliche und rechtliche Rahmenbedingungen: Welche Benefits sind möglich? Wo liegen Chancen, wo Grenzen? Und worauf ist bei der konkreten Ausgestaltung zu achten?
  • Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis: Welche Zusatzleistungen funktionieren tatsächlich im Unternehmensalltag? Welche Benefits werden von Mitarbeitenden stark nachgefragt?
  • Praxisbewährtes Beispiel: Mit JobRad zeigte ein Anbieter, wie die Einführung eines Mitarbeiter-Fahrradleasings funktioniert.

Deutlich wurde, dass eine sorgfältige Auswahl, eine klare Zielsetzung sowie eine transparente Kommunikation gegenüber den Mitarbeitenden entscheidend ist. Benefits müssen zur Unternehmenskultur passen – und dürfen kein Selbstzweck sein.

Ein besonderes Highlight war die anschließende Führung durch das Seehafen-Terminal von NORDFROST. Die Gäste erhielten spannende Einblicke in die Abläufe eines modernen Hafen- und Logistikstandorts und konnten hautnah erleben, wie komplex und präzise die Prozesse hinter den Kulissen organisiert sind.

Mit über 50 Teilnehmenden und einem hochaktuellen Thema ist der Neustart von WirtschaftsImpulse Nordwest mehr als gelungen. Die positive Resonanz bestätigt: Der Bedarf an Austausch, praxisnahen Informationen und regionaler Vernetzung ist groß.

Wir bedanken uns herzlich bei der Nordfrost für die Gastfreundschaft sowie bei allen Referenten und Gästen für ihre wertvollen Beiträge und den lebendigen Dialog.

<?php echo $image_title; ?>

Fotos: Rasmus Meyer

Aktuelle News.

8. Oktober 2026

Fünf Prozent sind eine unrealistische Forderung

Erste Runde der Tarifverhandlungen in der norddeutschen Metall- und Elektroindustrie Zum Auftakt der Tarifverhandlungen in der norddeutschen Metall- und Elektroindustrie hat NORDMETALL-Verhandlungsführerin Lena Ströbele die Forderung der IG Metall Küste …

Weiterlesen
6. Oktober 2026

Neue Pflicht: Digitale Entgelt- bzw. Personalakte

Die Digitalisierung der Personalverwaltung ist längst mehr als ein Effizienzthema. Mit den kommenden gesetzlichen Anforderungen wird die digitale Führung von personenbezogenen Entgeltunterlagen für Unternehmen zur verbindlichen Aufgabe. Arbeitgebende sind künftig …

Weiterlesen
2. Oktober 2026

Elternrente - Kindererziehungszeiten berücksichtigt?

Kindererziehungszeiten – Booster für die Rente!Kindererziehungszeiten gehören in der gesetzlichen Rentenversicherung zu den Pflichtbeitragszeiten. Für die ersten drei Jahre der Kindererziehung werden pauschale Beiträge aus Bundesmitteln an die gesetzliche Rentenversicherung …

Weiterlesen
1. Oktober 2026

Arbeitsrecht kompakt: Kündigung in Elternzeitnähe

Ein aktuelles BAG-Urteil besagt: „Der Kündigungsschutz beginnt vor jedem Abschnitt der aufgeteilten Elternzeit neu.“ Welche Auswirkungen diese Entscheidung für Arbeitgeber:innen und Beschäftigte hat und was dabei in der Praxis zu …

Weiterlesen
29. September 2026

Weg vom Schreibtisch, ran an den Herd!

Nach der Sommerpause hat sich die Junge Wirtschaftsrunde zum gemeinsamen Kochkurs getroffen. Es wurde geschnippelt, gekocht, probiert und natürlich genossen! Unter der Anleitung von Klaus Schweiß, Koch und Inhaber des …

Weiterlesen
25. September 2026

Tarifverhandlungen M+E-Industrie: NORDMETALL weist IG-Metall-Forderung...

Die IG Metall Küste hat heute vor dem Haus der Wirtschaft in Hamburg NORDMETALL ihre Forderungen für die anstehende Tarifrunde übergeben. „Wir und die IG Metall wissen: Unserem Industriestandort läuft …

Weiterlesen
23. September 2026

Beruflicher Erfolg und Einsatz für andere: Hans-Bretschneider-Preis 2...

Engagement und Verantwortung prägen den diesjährigen Preisträger Gute Leistungen verdienen Anerkennung. Besonders dann, wenn sie mit persönlichem Engagement, Verantwortungsbewusstsein und dem Einsatz für andere verbunden sind. Genau diese Verbindung stand …

Weiterlesen
22. September 2026

1.500 neue Studierende an der Jade Hochschule

Wintersemester in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth gestartet An der Jade Hochschule beginnt heute das neue Wintersemester. An den Studienorten Wilhelmshaven und Elsfleth fanden dazu Begrüßungsveranstaltungen statt. Am Campus Oldenburg werden …

Weiterlesen
18. September 2026

Internationale Talente für unsere Region

Längst sind internationale Talente ein wichtiger Teil der Lösung im Wettbewerb um Fachkräfte. Gleichzeitig gibt es direkt vor unserer Haustür ein großes Potenzial: internationale Studierende, die ihre berufliche Zukunft in …

Weiterlesen
18. September 2026

Baustart für das TWWP in Wilhelmshaven

In Wilhelmshaven ist der Startschuss für das Trilaterale Weltnaturerbe-Wattenmeer-Partnerschaftszentrum, kurz TWWP, gefallen. Am Banter See entsteht auf einem bestehenden Bunker ein Gebäude mit gläserner Hülle. Der Entwurf stammt von der …

Weiterlesen

Zum Newsroom