Arbeitsrecht kompakt: Betriebsferien – rechtssicher planen
Unter welchen Voraussetzungen sind Betriebsferien zulässig?§ 7 des Bundesurlaubsgesetzes weist darauf hin, dass bei der zeitlichen Festlegung des Urlaubs die Wünsche der Arbeitnehmenden zu berücksichtigen sind. Es sei denn, „dringende …

